李达康从省委回来,直接让秘书小金,通知在京的所有市委常委、副市长,以及市公安局局长赵东来,明天上午召开市委扩大会议。

第二天,十点整,京州市委会议室。

会议室里坐满了人,李达康坐在主位。

“同志们,昨天省委召开了一个专题会议,研究全省公安系统干部调整问题。”

李达康开门见山,目光扫过在场众人,最后落在赵东来脸上。

“育良书记提议,对全省公安系统进行一次大范围干部交流轮岗。

组织部吴春林部长、纪委田国富书记都表示支持,沙书记最后拍板定调。

方案很快就会下发。”

会议室里安静了几秒,有人交换了一下眼神,有人低头在笔记本上写着什么。

赵东来坐直了身体,脸色平静,但目光里闪过一丝不易察觉的波动。

李达康继续说道。

“这次调整的背景,大家应该都清楚。

吕州傅成林案,暴露出了干部长期在同一岗位、同一地域任职的弊端。

六个副处级以上干部、十三个基层民警被腐蚀,这不是个案,是制度性问题。

所以省委决定,在全省公安系统推行跨地区、跨岗位交流,从制度上预防腐败。”

李达康顿了顿,目光再次落在赵东来脸上。

“东来同志,你在京州公安局长的位置上,干了几年了?”

赵东来微微一怔,随即答道。

“李书记,我2011年底到任,到现在三年零八个月。”

李达康点了点头,没有说话,但意思已经很明显——三年零八个月,不算长,但也不算短。

这次调整,京州公安系统肯定会有变动,赵东来本人也可能面临交流。

赵东来沉默了几秒,然后开口问道。

“李书记,我想请教一下,这次调整的具体方案,省委有没有明确的说法?

是全省统一调配,还是各地市自行消化?

交流的范围有多大?是仅限于处级以上干部,还是包括基层关键岗位?”

赵东来的问题很具体,也很务实。

作为京州市公安局长,他需要知道自己的位置,也需要为局里的干部们争取一个明确的预期。

李达康看向坐在斜对面的组织部长,示意他回答。

组织部长清了清嗓子,翻开李达康调来的会议纪要复印件。

“东来同志,问得很细。

根据春林部长在会上介绍的思路,这次调整分为三个层次。

第一,省厅层面,厅长空缺,两名副厅长接近退休年龄,会从各市局选拔优秀干部补充。

第二,市局层面,任职超过五年的局长、副局长,原则上都要交流。

岩台、京海、林城等地的公安局长,都在交流范围内。

第三,基层派出所长、刑警队长等关键岗位,由各市委组织部会同市公安局党委研究决定,报省委政法委备案。”

他顿了顿,然后补充道。

“具体到京州,我们市局班子的情况,东来同志你最清楚。

哪些岗位需要调整,哪些干部适合交流,市委会认真研究,也会征求你的意见。”

赵东来点了点头,没有说话,但眉头微微皱起。

他在快速盘算:自己三年零八个月,按年限不算必须交流的“硬杠杠”。但如果省厅需要补充力量,他会不会被考虑?

如果被交流,是平调还是提拔?如果是平调,去哪个市?如果是提拔,能不能进入省厅?

可惜自己没有兼任京州副市长,不然祁厅长留下的位置也可以争取,京州市公安局局长,还是差了点火候。

这些问题,他不能当着这么多人问出口,只能在心里琢磨。

这时,昨天才开完发布会,处理完京州船务案的江临舟,放下手里的笔,看向李达康。

“李书记,我有个问题想请教。”

李达康微微颔首,“临舟同志,请讲。”

“这次调整,市委推荐的比重有多大?

春林部长在会上说,先由各市委推荐,再由省委统筹。

那市委推荐的名单,在最终决策中占多少权重?

是等额推荐还是差额推荐?如果省里和市里意见不一致,怎么协调?”

稍微顿了顿,又补充道。

“这个问题关系到我们京州干部的积极性。

如果市委推荐的分量不够,干部们会觉得‘推荐也是白推荐’,会影响士气。

如果推荐分量太重,又可能形成新的地方保护主义,和这次调整的初衷相悖。”

江临舟的思考,显然比赵东来更深一层。

赵东来关心的是“自己怎么办”,江临舟关心的是“整个京州怎么办”。

作为常务副市长,他需要考虑的是全市干部的士气和京州在省里的地位。

李达康点了点头,看向组织部长。

组织部长沉吟了一下,回答道。

“江常务,这个问题问得很到位。

春林部长在会上明确,这次调整坚持‘省市两级把关’。

具体操作是:第一步,各市委对本地公安系统副处级以上干部进行摸底,提出推荐名单,报省委组织部。

第二步,省委组织部会同省政法委,对各地推荐名单进行综合研判,结合干部档案、廉政记录、考核情况,提出拟交流、拟提拔的初步名单。

第三步,省委常委会研究决定。

省委组织部明确表态,各市委的推荐意见,会作为重要参考。但最终决策权在省委。

如果出现意见不一致的情况,省委组织部会派人和市委沟通,说明理由。

原则上,除非被推荐的干部有硬伤,否则省委会尊重市委意见。”

江临舟点了点头,没有再追问。

这时,市长吴雄飞开口了。

他从会议开始一直没说话,这时放下手里的保温杯,目光扫过在场众人,最后落在李达康脸上。

“李书记,我有一个问题,可能和调整方案本身关系不大,但关系到京州的现实工作。”

李达康朝吴雄飞点头示意,“吴市长,请讲。“

“这次调整,周期多长?什么时候开始,什么时候结束?

京州目前有几个重大项目正在推进,比如新港区的‘皮皮虾号’舰队编队项目,比如蹴鞠联赛的下一阶段筹备,比如棚户区的旧城改造。

这些项目,公安系统的配合至关重要。

如果调整期间,京州市局的领导班子出现变动,会不会影响项目的安保工作?”

顿了顿,吴雄飞补充道。

“我的意思是,调整是大势所趋,我们坚决拥护省委决策。

但在具体操作上,能不能争取一些过渡期,或者至少在重大项目保障上,保持一定的连续性?”

吴雄飞的问题,很务实,他正负责矿工新村改造,地方央企子公司对接。

这里面的问题已经炸掉了一个副部,一个有深厚背景的反贪局局长。

项目能不能顺利推进,城市能不能平稳运行,才是他关心的重中之重。

公安系统调整是大事,但不能为了调整而影响工作。

李达康点了点头,看向组织部长。

组织部长想了想,才开口回答。

“吴市长这个问题,省委应该也有考虑。

按照春林部长的思路,这次调整会分批进行,不会搞一刀切。

第一批可能先调整省厅和几个重点市的班子,第二批再扩大到其他市局,第三批才是基层关键岗位。

整个过程预计持续三个月左右。”

稍微顿了顿,又补充道。

“至于重大项目保障,我们可以在制定调整方案时,向省委组织部和省公安厅提出建议。

尽量保持京州市局主要领导的相对稳定,或者在调整时做好工作交接,确保项目不受影响。”

李达康听完,最后总结道。

“好。今天这个会,主要是传达精神,不是做决策。

接下来,组织部要根据省委要求,尽快拿出京州市公安系统的摸底情况。

东来同志,你们市局要配合好。”

李达康看向赵东来。

“东来,你回去也和局里的同志们通个气。

这次调整,对京州公安队伍来说,是挑战也是机遇。

我们要做的,就是把该做的事情做好,把该推荐的人推荐上去。至于个人去留,一切服从组织安排。”

赵东来点了点头,站起身:“李书记放心,我明白。”

散会后,众人陆续离开。

离开时众人都是满腹思绪,公安系统干部大调整缺额不少,不少人都在思考合适的自己人。

推荐不到省委上去,可以推荐到市委上去呀。

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